Peste 40 de amenzi au fost aplicate de inspectorii muncii după ce au verificat 11 firme de transport. În perioada 01 mai – 30 iunie a avut loc, la nivel naţional, o campanie ce a vizat verificarea respectării de către transportatorii rutieri a prevederilor legale referitoare la încheierea şi executarea contractelor individuale de muncă, a timpului de muncă şi de odihnă a conducătorilor auto, respectiv a prevederilor legale privind securitatea şi sănătatea în muncă.
Astfel, în perioada mai sus menţionată, inspectorii de muncă din Arad au controlat 11 agenţi economici, la care au fost constatate 66 de deficiente, fiind aplicate 46 de sancţiuni contravenţionale, valoarea amenzilor fiind de 45.000 de lei.
„Printre deficienţele constatate în domeniul relaţiilor de muncă amintim: neîntocmirea formelor legale de angajare în cazul unei persoane; neevidenţierea timpului de muncă conform prevederilor legale în vigoare; în cazul unor salariaţi care lucrează în zile de repaus săptămânal nu s-a stabilit şi acordat un spor la salariu; neacordarea salariului, de către unii angajatori, la data stabilită în contractul individual de muncă, etc. În domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă au fost, de asemenea, constatate mai multe nereguli: neefectuarea controlului medical la angajare (ci la o dată ulterioară angajării); lipsa materialelor pentru instruirea şi informarea salariaţilor; lipsa instruirii, la angajare, din punct de vedere al securităţii şi sănătăţii în muncă; truse de prim ajutor incomplete; fişele de aptitudini neanexate la fişele individuale de instruire, etc”, informează reprezentanţii Inspectoratului Teritorial de Muncă Arad.
Lasă un comentariu